Compententiescan bij werving & selectie

Compententiescan bij werving & selectie

Als je jouw organisatie met topsport vergelijkt, hoe ziet je opstelling er dan uit? Heb je een team dat op topniveau kan presteren? Staat iedereen op de juiste positie? Hoe pas je een nieuwe speler in? Hoe zorg je voor een optimaal samenspel?

Met deze metafoor in ons achterhoofd gaan we ook met jouw organisatie aan de slag. Een goede scouting voor een duurzame match. Voor een professioneel en betrouwbaar inzicht in nieuwe spelers werken wij samen met SportWorks. Hiermee krijg je vooraf een betrouwbaar inzicht in talenten ontwikkelbehoeftes, drijfveren en persoonlijkheid.

Dit inzicht zorgt voor de best passende kandidaat en een duurzame match. De kans dat een medewerker tegenvalt, uit eigen beweging weg gaat, niet voldoet of uitvalt wordt hiermee aanzienlijk kleiner.  

Inhoud van de competentiescan

  • Individuele intake met de medewerker
  • Online afname van de competentiescan
  • De vragen richten zich op alle aspecten van gedrag, communicatie, voorkeuren, gedragsstijlen en houding van de medewerker
  • De medewerker ontvangt feedback door middel van een uitgebreide rapportage
  • Persoonlijke terugkoppeling & advies

En ook…

  • de competentiescan is wetenschappelijk, valide en betrouwbaar
  • is inzetbaar voor selectie, coaching, persoonlijke ontwikkeling, training, re-integratietraject en loopbaanadvies
  • afname duurt ongeveer 60 minuten
  • wordt afgenomen door een gecertificeerde SportWorks Coach
  • is beschikbaar voor volwassen met een opleidingsniveau van vmbo t/m universitair niveau

Meer weten? Klik hier

De resultaten

De resultaten van de competentiescan worden uitgedrukt in scores op competenties. Per niveau kan een keuze gemaakt worden uit ruim 60 competenties. De geselecteerde competenties worden ingedeeld in één of meerdere thema’s. Deze indeling wordt ook in het rapport weergegeven. De genormeerde competentiescores worden weergegeven op een schaal van 1 t/m 9.

Naast de competentiescores worden ook de resultaten van communicatiestijl en karakterprofiel  grafisch weergegeven (zie afbeelding hieronder). Het resultaat geeft aan in welke mate verschillende communicatie- en gedragsstijlen ten opzichte van elkaar aanwezig zijn bij de persoon.

Tarief

Afname competentiescan + digitale rapportage (€ 295,- per kandidaat)
Tot eind november krijgt u 50% korting op uw eerste aanvraag.